失業保険が切れてしまいました。長期パートを探したいけど、今は不景気なので短期アルバイトも考えています。条件的に問題ないのであれば、やはり私自身に問題があるってことですよね…。

失業保険について質問します。失業保険を、もらいながらアルバイトを14日なら申告すればいいと聞きました。申告するときに何か証拠みたいなのを、提出するのですか。
また、その申告した日数以外の保険は、もらえるのですか。それと、もし申告しなくて職安などに、みつかったり、よく聞くのは回りの人から職安などに、おかしいじゃないかと言う電話がかかってきて、呼び出しを受けていろいろ聞かれるそうですね。そういう時は、どうでしょうみなさんはどうやっているのですか。

失業保険をもらいながらアルバイト収入がある場合には、次の時にいくらの収入があったかを申告するのですが、次の入金の時にはきっちりその金額分減らされていました。
なので、プラスオンにはならないです。

アルバイト先は誰にいくら支払ったということを役所に提出するため、友人は普通に月給をもらっているんですが、足りないので頑張ってアルバイト収入をしたんですが、自分で申告しなくても、住民税や所得税がプラスされていたそうです。なので、今年多少潤ったとしても、今年の収入によって来年の税金が高くなるため、失業保険をもらいながら就職を探しつつ、次の就職に活かせるように学校などに通って資格取得などを目指した方が日当やら昼食代やらが出て良いみたいですよ。

失業保険の件で教えて下さい！！
現在、失業給付の手続きをして待機期間中の者です。
退職をして国民年金：第２→第１へ変更、国民年金加入などの手続きをしていましたが、ハローワークの各種手続きのＱ&A
（下記参照）をみて分からなくなってしまったのでご指導をお願いします。
夫の扶養に入っても良いのでしょうか？？

Q48. 失業により雇用保険を受給していますが、この場合であっても配偶者の被扶養者として配偶者の健康保険が適用されるのでしょうか。

A48. 配偶者（被保険者）の健康保険の被扶養者として認定されるには、主として、被保険者の収入によって生計を維持していることが必要です。これは、おおまかに被扶養者になろうとする者（認定対象者）の生活費の半分以上を被保険者の収入によってまかなっている状態をいいますが、この認定は各保険者において次の基準により行われます。
1.認定対象者が被保険者と同一世帯の場合
認定対象者の年収が130万円未満で、かつ、被保険者の年収の半分未満であれば被扶養者となります。（ただし、年収が被保険者の年収の半分以上であるが130万円未満で、被保険者の年収を上回らない場合には、その世帯の生計状況から総合的に考え、被保険者の収入がその世帯の中心をなしていると認められれば、被扶養者になれます。）

待機期間というのは７日間のことですか？それとも自己都合での３ヶ月の給付制限中ですか？
社保の扶養の認定や手続きについては会社やその組合によっていろいろ異なりますので、ご主人の会社にその旨報告して指示に従ってください。給付の制限期間中は扶養になれる場合も多いようですが、その期間も扶養にはなれないという場合もあるようです。
お書きになっている条件はそのとおりですが、その130万といのは１月から12月ではなく収入の異動のあった時から未来に向かっての見込み額です。つまりもうひとつの目安として130/12ヶ月＝108333円を超えないというのも条件に入っている場合が多く、失業手当をもらっている場合は、その期間や総額に関係なく日額が130万/365日＝3611円以下であることを規定にしている場合が多いようです。
つまりあなたの失業手当の日額が3612円以上であれば（フルタイムで働いていた場合はたいてい外れます）給付期間中は扶養になれないのが一般的です。

昔よく、失業保険をもらいながら、アルバイトをしたり、派遣をしたりしてる人を見かけました。（申告せず全額）

今は法律もいろいろ変わっていますが、最近もされてる方いらっしゃいますか？
知人でいらっしゃいますか？

その方はどんな職種や内容で働いてますか？

補足・・・
私は申告をしていますよ。申告をしても受給されますし、無申告の場合、発覚するとペナルティーがありますし、不利益はありませんから。
「受給中はアルバイト禁止と言うのは都市伝説みたいなものです」

失業給付金を受給しながら、アルバイトをしても別段問題はありませんよ。
実際私も受給しながらアルバイトをしています。

失業保険が切れてしまいました。仕事が決まらなくて不安です。
現在無職期間４ヶ月です。事務で正社員を目指し、８月から活動をしてますが決まりません。
離職後２ヶ月はリフレッシュしてました。
活動を始めたばかりの頃は１週間面接で予定を埋めて、１週間は結果待ちとしてのんびりしてましたが、最近はのんびりなんてしてられないと思い、毎週面接予定を入れてます。

毎日寝る前に『このまま決まらなかったらどうしよ』と考えてしまい、朝が来るのが怖いです。
目覚めて『今日も私無職なんだ』って心で囁いてます。
家族や周りの友人は「なんとかなるよー」と言ってくれますが、本当に数打てばなんとかなるのでしょうか？

事務の倍率の高さは重々に承知してます。
一人の採用に１０人の応募が来た際に、ライバルに勝てるアピールが少ないのでどこの面接を受けても縁がないように思います。

私の情報です。
■簿記２級
■ワード・エクセル・パワーポイント使いこなせます
■３０歳独身女です
■事務経験４年（内バイトで３年・派遣で１年２ヶ月）
■販売員経験７年
ハローワークでは、経験もそこそこあって、資格もあるから決まりそうだけど…と言われます。
条件的に問題ないのであれば、やはり私自身に問題があるってことですよね…。

明日から３日間面接が毎日入ってます。
何か気をつける点などあればアドバイスください。
また、皆さんどうやって採用を勝ち取ったのでしょうか？極意などあれば教えてください。

事務系は1人の採用に１０人どころではなく、３０人くらいあるのが普通です。
たしかに、資格もあるから決まりそうな質問者さんの経歴だと思います。しいて言えば、事務経験が正社員ではなく、バイトと派遣社員というところでしょうか。（あくまで、強いて言えば。です。）
それか、事務経験が昔のほうで、最近の経験はもしかして販売員だったのなら、それも要員にはなりますね。
突出して良いところがないというのが、本当のところでしょう。正社員経験のある、事務職経験者さんがいれば、そちらに軍配です。
そのうえ、質問者さんが最初から、アピールが少ないので、どこの面接を受けても縁が無いように．．．とあるように弱気なのも気になります。
３０歳ですから、まだそんだけ、面接してくれるのですから、チャンスをものにしましょう。私は３０代後半ですが、面接にすらたどりつかないことが多かったです。無事転職できましたので、お若いあなた様なら、大丈夫です。がんばってください。

失業保険の期間が過ぎて、今年は後１カ月しか残っていません。長期パートを探したいけど、今は不景気なので短期アルバイトも考えています。どっちが良いと思いますか？

アルバイトの当てがあるのなら

アルバイトをされながら就職活動をした方が良いと思います。

個人差はあるとは思いますが、失業保険よりも所得面では良いかも知れません。

ですが、会社都合で退職をされた場合、延長の可能性もあるのですが

ハローワークに確認をされましたか？

いずれにせよ、所得が無い事には生活は成り立ちませんから

パートやアルバイトをしながら、就職活動をするのがベストだと思います。

がんばって下さいね。

応援してます。

＜補足＞
会社都合で退職し、失業給付を受けていた場合

給付期間が延長される場合があります。

ただ個々の状況により、延長期間も異なり

また、１００％延長確定と言う訳ではないので

ハローワークに確認をしてみて下さい。

雇用保険資格取得届の取消および個別延長給付の復活が出来るかどうか、質問です。
①就職したが、雇用契約書は存在しない。
②厚年、健保手続きはしていないが、雇用の取得手続きは、前職をハロワに伝えて、してしまった。
③13日（暦日）勤務はしている。
④個別延長給付の受給資格はあったが、ちょうど認定日前に就職となったため、就職日前日に手続きして受給終了。

入社の事実をなくし、雇用保険の取得の取消をし、採用証明書の内定が反故になったため、失業保険を復活させる方法は出来ないか？教えてください。

求人票の内容と異なる仕事に就くことになり、労働条件通知書も貰えず、雇用保険の手続きも
強引にされてしまいました。

最終の認定日で、残日数は０になったということでよろしいですか？
支給終了となっているなら、個別延長を付けるのは不可能です。

もし、残日数が１日でも残っているなら、再離職処理(給付の再開)をしてもらえるので、個別延長の可能性は復活します。

補足ですが、13日勤務の事実があるなら、取得取消はできません。